¿Por qué capacitar en el curso administración para no administradores? Usted tiene la necesidad de aplicar los principios y las técnicas del proceso administrativo con un enfoque que vaya acorde con el mundo contemporáneo empresarial, que le permita garantizar a los inversionistas, la rentabilidad del negocio y a los trabajadores, la alta satisfacción en su [...]

¿Por qué capacitar en el curso Los 7 Elementos de la Negociación aplicando el Método Harvard? Las personas estamos constantemente sujetas a situaciones de negociación, unas más relevantes que otras. Sin embargo, sin importar su trascendencia, cada uno de nosotros, consciente o Inconscientemente, tiene como objetivo sacar el mejor provecho, basados en nuestros propios intereses. [...]

¿Por qué capacitar en el curso Formación de Auditores Internos de Calidad? Las auditorías internas son uno de los procesos más importantes de los modernos Sistemas de Gestión de Calidad. Permiten detectar oportunidades de mejora y desarrollar  la verdadera mejora continua de los procesos. Nuestro curso forma al Auditor para: Realizar auditorías internas que puedan [...]

¿Por qué capacitar en el curso Las 7 Habilidades de Supervisión? Un supervisor, jefe de departamento o superintendente, necesita desarrollar habilidades especiales para responder a las exigencias administrativas, económicas y  sociales de la actualidad. Necesita cambiar, del enfoque tradicional,  a un enfoque de trabajo en equipo, cuyo liderazgo se basa fundamentalmente en  facultar, facilitar, apoyar  [...]

¿Por qué capacitar en las nuevas reformas en contabilidad gubernamental? Cumplir con la Ley General de Contabilidad Gubernamental, Normas Contables, Lineamientos e indicadores emitidos por el CONAC, en los Entes Públicos para que brinden información suficiente y oportuna que coadyuve a la toma de decisiones del Ente Ejecutor del Gasto en ejercicio Fiscal correspondiente ¿Cuáles [...]

¿Por qué capacitar en el curso Planeación Financiera? La administración financiera consiste en planear y controlar las finanzas, con la finalidad de ejercer adecuadamente las partidas económicas que son necesarias en todas las funciones y operaciones que se realizan en las organizaciones. Este evento propicia la preparación necesaria para que se refleje la situación financiera. [...]

¿Por qué capacitar en el curso Impacto de la Reforma Laboral en la Administración de Recursos Humanos? Con motivo de la aprobación de la nueva reforma laboral, es indispensable para los Empresarios, Directores, Gerentes, Jefes de departamento, personal de Recursos Humanos y los mismos representantes sindicales, prever las acciones que se derivan de las modificaciones [...]

¿Por qué capacitar en Curso Cortesía Telefónica? Todos somos clientes, todos esperamos, ser tratados como tales y sin embargo no siempre sucede. Es bien sabido lo valioso que es para una empresa  el servicio al cliente por parte de las personas que atienden el teléfono. Que desesperante es para el cliente escuchar “Permítame”, ”Me equivoqué”, “No me [...]

¿Por qué capacitar en Curso Detección de Necesidades de Capacitación por Competencias Laborales? “La capacitación tiene un valor mucho mayor de la inversión económica que se realiza por ésta” siempre y cuando se efectúe de manera precisa, es decir que responda a necesidades específicas. Cuando se imparten cursos sin haber identificado las auténticas necesidades basadas [...]